福州律師分享：解除勞動合同補(bǔ)償金基數(shù)，如何計(jì)算？
解除勞動合同時，如存在用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾危?jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個詳情福州律師分享：職工在參加單位組織的團(tuán)建活動中受傷能否認(rèn)定為工傷？
職工在參加單位組織的團(tuán)建活動中受傷能否認(rèn)定為工傷？ 答疑意見：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第五項(xiàng)的規(guī)定，“因工外出期間，詳情福州律師分享：勞動爭議案件中，意外傷害保險(xiǎn)理賠金能否抵扣單位應(yīng)支付的工傷保險(xiǎn)金？
案情簡介 2019年10月郭某到甲公司工作，甲公司為郭某購買人身意外傷害保險(xiǎn)，但是并沒有為其繳納工傷保險(xiǎn)。2020年6月詳情福州律師分享：男性休陪產(chǎn)假，被公司以曠工為由解雇？法院判了！
日前，北京市第二中級人民法院發(fā)布一勞動糾紛案例：某公司王姓人力行政總監(jiān)因休陪產(chǎn)假，被公司認(rèn)定曠工而解除勞動合同。法院經(jīng)審詳情福州律師分享：符合特定條件時“師徒”關(guān)系應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為勞動關(guān)系
【案件焦點(diǎn)】 黃某與健康理療公司之間是否建立事實(shí)勞動關(guān)系。 【案情】 健康理療公司于2018年12月27日成立，法定代表詳情
